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Préparer le concours de Gardien-brigadier de police municipale
préparation concours police municipale
TEXTES DE REFERENCE
Décret n° 2006-1391 du 17 novembre 2006 portant statut particulier du cadre d’emplois des agents de police municipale
Décret n° 94-932 du 25 octobre 1994 relatif aux conditions d'accès et aux modalités d'organisation du concours pour le recrutement des agents de police municipale
RAPPEL DES EPREUVES
CONCOURS EXTERNE
• Epreuves écrites d’admissibilité :
- rédaction d'un rapport établi à partir d'un dossier relatif à un événement survenu dans un lieu public (Coefficient 3, durée 1 h 30)
- réponse à partir d'un texte remis aux candidats, à des questions sur la compréhension de ce texte et l'explication d'une ou plusieurs expressions figurant dans ce texte (Coefficient 2, durée 1 h)
Peuvent être seuls autorisés à se présenter aux épreuves d'admission les candidats déclarés admissibles par le jury.
Ces derniers passent, dans des conditions garantissant leur anonymat, des tests psychotechniques non éliminatoires, élaborés et interprétés par des psychologues possédant les qualifications requises, destinés à permettre une évaluation de leur profil psychologique. Les membres du jury disposent lors de la première épreuve d'admission, pour aide à la décision, des résultats des tests passés par chaque candidat admissible.
• Epreuves d’admission :
- Un entretien avec le jury permettant à ce dernier d’apprécier la personnalité du candidat et sa motivation pour occuper un emploi d’agent de police municipale, ainsi que ses connaissances sur le fonctionnement général des institutions publiques (durée : vingt minutes
; coefficient 3)
- Epreuves physiques (coefficient 1) :
a) Une épreuve de course à pied ;
b) Une autre épreuve physique choisie par le candidat au moment de son inscription au concours parmi les disciplines suivantes : saut en hauteur, saut en longueur, lancer de poids ou natation.
CONCOURS INTERNES
1er concours interne : ouvert, aux agents publics de la fonction publique territoriale exerçant depuis au moins deux ans, au 1er janvier de l'année du concours, des fonctions d'agent de surveillance de la voie publique ;
• Epreuve écrite d’admissibilité :
- rédaction d'un rapport établi à partir d'un dossier relatif à un événement survenu dans un lieu public (durée : deux heures ; coefficient 3).
Peuvent être seuls autorisés à se présenter aux épreuves d'admission les candidats déclarés admissibles par le jury.
Ces derniers passent, dans des conditions garantissant leur anonymat, des tests psychotechniques non éliminatoires, élaborés et interprétés par des psychologues possédant les qualifications requises, destinés à permettre une évaluation de leur profil psychologique. Les membres du jury disposent lors de la première épreuve d'admission, pour aide à la décision, des résultats des tests passés par chaque candidat admissible.
• Epreuves d’admission :
- entretien avec le jury, à partir du dossier mentionné à l'article 4-1 (voir annexe du décret 94-932), permettant d'apprécier le parcours du candidat, sa motivation et sa capacité à exercer des fonctions d'agent de police municipale, ainsi que ses connaissances relatives à la déontologie de la fonction et à la répartition des rôles en matière de sécurité publique. Seul l'entretien donne lieu à notation. Le dossier n'est pas noté (durée : vingt minutes dont un exposé liminaire d'au plus cinq minutes ; coefficient 2) ;
- épreuves physiques (coefficient 1) :
- une épreuve de course à pied ;
- une autre épreuve physique choisie par le candidat au moment de son inscription au concours parmi les disciplines suivantes : saut en hauteur, saut en longueur, lancer de poids ou natation.
2ème concours interne : ouvert, aux agents publics mentionnés au 3° de l'article L. 4145- 1 du code de la défense et à l'article L. 411-5 du code de la sécurité intérieure exerçant depuis au moins deux ans, au 1er janvier de l'année du concours.
Ces agents publics sont :
- les volontaires des armées, en service au sein de la gendarmerie nationale (3° de l’article L.4145-1 du code de la défense)
- les agents âgés de 18 ans à moins de 30 ans, recrutés en qualité de contractuels de droit public pour une période de 3 ans, renouvelable une fois, afin d’exercer des missions d’adjoints de sécurité auprès des fonctionnaires des services actifs de la police nationale (l’article L.411-5 du code de la sécurité intérieure)
• Epreuve écrite d’admissibilité :
- rédaction d'un rapport établi à partir d'un dossier relatif à un événement survenu dans un lieu public (durée : deux heures ; coefficient 3).
Peuvent être seuls autorisés à se présenter aux épreuves d'admission les candidats déclarés admissibles par le jury.
Ces derniers passent, dans des conditions garantissant leur anonymat, des tests psychotechniques non éliminatoires, élaborés et interprétés par des psychologues possédant les qualifications requises, destinés à permettre une évaluation de leur profil psychologique. Les membres du jury disposent lors de la première épreuve d'admission, pour aide à la décision, des résultats des tests passés par chaque candidat admissible.
• Epreuves d’admission :
- entretien avec le jury, à partir du dossier mentionné à l'article 4-1 (voir annexe du décret 94-932), permettant d'apprécier le parcours du candidat, sa motivation et sa capacité à exercer des fonctions d'agent de police municipale, ainsi que ses connaissances relatives à la déontologie de la fonction et à la répartition des rôles en matière de sécurité publique. Seul l'entretien donne lieu à notation. Le dossier n'est pas noté (durée : vingt minutes dont un exposé liminaire d'au plus cinq minutes ; coefficient 2) ;
- épreuves physiques (coefficient 1) :
- une épreuve de course à pied ;
- une autre épreuve physique choisie par le candidat au moment de son inscription au concours parmi les disciplines suivantes : saut en hauteur, saut en longueur, lancer de poids ou natation.
. Pour l’ensemble des trois concours : les candidates enceintes peuvent être dispensées, à leur demande, des épreuves physiques. Elles devront être en possession d'un certificat médical établissant leur état. Les candidates bénéficiant de cette dispense sont créditées d'une note égale à la moyenne des notes obtenues par l'ensemble des candidats au concours auquel elles participent
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NOTES DE CADRAGE ET ANNALES EN LIGNE
Une notice de présentation des concours et les notes de cadrage des épreuves sont consultabless sur le site www.cig929394.fr
Quelques centres de gestion proposent des annales (non corrigées) en ligne, par exemple :
www.cdg06.fr (2009 et 2012), www.cdg35.fr (2008 et 2011), www.cdg84.fr (2008 et 2012),
www.cdg88.fr (2009 et 2011), www.cdg49.fr (2008), www.cdg69.fr (2008)
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CONSEILS BIBLIOGRAPHIQUES
Les annales corrigées :
· Annales corrigées Gardien de police municipale, session 2016 (concours organisé par le CIG de Seine-et-Marne) - La Documentation française, 2017, 110 p.
• Méthodologie des épreuves écrites et orales :
Concours Gardien de police municipale - Garde champêtre DELVAL Pascal, LAVAUD Bernadette, LEBRUN Pierre-Brice ; Vuibert, 2017, 223 p.
Gardien de police municipale - Garde champêtre PALERMO Thierry, PROUTEAU Isabelle, HORENFELD Nadia, SAUNIER Véronique ; Foucher, 2017, 240 p.
Annales corrigées des concours de Gardien de police municipale et de Garde champêtre principal JANL Gilles, MARTON Lionel ; Ellipses, 2013 ; 284 p.
Le rapport, la compréhension de texte – préparation au concours d’agent de police municipale LAVAUD Bernadette, LEFORT Olivier ; CNFPT, 2007
Ouvrage également disponible en téléchargement
L'épreuve de français aux concours de catégorie C LAVAUD-SCHWAB Bernadette, CNFPT, 2007, 227 p.
Ouvrage également disponible en téléchargement
L’épreuve d’explication de texte QUILLIEN Philippe-Jean ; Ellipses, 2015, 239 p.
QCM de logique et tests psychotechniques BEAL Valérie, EXCKENSCHWILLER Michèle, Foucher, 2014, 191 p.
L’épreuve orale d’entretien – préparation au concours d’agent de police municipale LEBRUN Pierre-Brice ; CNFPT, 2007
Ouvrage également disponible en téléchargement
Epreuves orales d’entretien. Catégorie C LE PAGE Brigitte ; Foucher, 2014, 192 p.
L’épreuve orale catégorie C : méthode et exercices, mise en situation professionnelle. Chantal Perrin-Van Hille, Patrick Roth, éditions la Documentation française 2013, 117 p.
• Connaissance des collectivités territoriales et de l’environnement professionnel :
Comportements et gestes professionnels du policier municipal : guide pratique HUSSON Laurent ; Editions Territorial, 2015, 134 p.
Police municipale : missions et moyens DENION Franck, Editions Territorial –dossiers d’experts ; 2013, 112 p.
Prévenir la délinquance : guide du coordonnateur CLSPD/CISPD BOUDOU Patricia, COLOMBIE Serge ; Editions Territorial, 2016, 119 p.
Parlons sécurité en 30 questions. HEILMANN Eric ; Documentation Française (La), 2012, 86 p.
Au cœur de la vie publique locale DERKENNE Marine, CNFPT, 03/2017, 62 p.
Ouvrage également disponible en téléchargement
Tags : concours, gardien, brigadier, police municipale, bibliographie, livres, méthodologie, annales, préparation
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